Стресс: как избежать/уменьшить Стрессом сегодня пропитано все. Быстрый ритм жизни, работа, учёба, необходимость постоянно переучиваться и адаптироваться к новым условиям провоцируют перенапряжение. Оно в свою очередь является причиной большинства серьёзных заболеваний. Мы предлагаем несколько несложных рекомендаций, помогающих избежать чрезмерного стресса и понизить уровень...Читать далее
Как облегчить путь к своим целям Цели, которые мы ставим перед собой ежедневно, помогают нам расти, развиваться, совершенствоваться, становиться счастливее. В голове успешного человека всегда имеется целый список целей, на пути достижения которых стоит немало трудностей. Они бывают глобальные, первостепенной значимости и сопутствующие, являющиеся инструментом для...Читать далее
Корпоративные ценности: пустой звук или основа компании Ценности компании – это устойчивые убеждения, на которых основывается построение бизнеса. Это выделенные правила и ценности, которые используют сотрудники компании для взаимодействия с потребителями, коллегами и партнёрами. Для нового поколения миллениалов корпоративные ценности играют важную роль при трудоустройстве и выборе...Читать далее
Как найти хорошего сотрудника (или хотя бы попытаться) За последние пять лет рынок рекрутинга сильно изменился, и сегодня не компания выбирает сотрудника, а специалист выбирает место работы, где у него есть перспективы для дальнейшего роста и развития. Говоря о механизмах эффективного подбора кадров, необходимо сразу сказать, что лучше...Читать далее
Как внедрить коучинг в организации и нужно ли это делать Все есть яд, и все есть лекарство. Одна только доза делает вещество или ядом – или лекарством (Парацельс, античный врач) Внедрение коучинга в организациях – как и почему собственникам и руководителям бизнеса приходит в голову эта идея? В моей...Читать далее
